En la actualidad, debido al panorama social existente en todo el territorio nacional, la relación entre trabajador y empleador ha sufrido enormes sobresaltos, provocando desconfianzas mutuas que pueden derivar en juicios, ocasionando perjuicios innecesarios.
Brindamos consultoría y análisis preventivo en materias que involucran toda la relación laboral entre empleador y trabajador, además de brindar asistencia en el análisis y elaboración de convenios y convenios colectivos. Trabajamos en ambas áreas, litigio y asesoría.
Representación de empresas en juicios laborales, patrocinando íntegramente la causa o prestando servicios puntuales de alto rigor técnico, siempre en el interés directo del cliente, buscando incrementar las ganancias y minimizar los riesgos
Gestión de responsabilidad laboral
Recursos
Audiencias
argumentos orales
Actuación preventiva en el ámbito laboral, centrándose en la reducción de riesgos y adecuando la realidad laboral al mejor formato legal
Planificación estratégica en las relaciones laborales en las pequeñas, medianas y grandes empresas
Redacción de contratos, cláusulas y convenios individuales o colectivos
Realización de Due Diligence con la investigación de contingencias y pasivos ocultos en el ámbito laboral
Revisión de políticas internas de la empresa
Asistencia en contratos corporativos vinculados a temas laborales, tales como Stock Options y planes de Vestings
oficina de Brasil
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